县级供电企业实施绩效管理初探

减小字体 增大字体 作者:佚名  来源:本站整理  发布时间:2011-12-05 07:48:42
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   【摘要】:在分析目前我国电力企业绩效管理中普遍存在的问题的基础上,运用当前较为成熟的绩效管理理论与实践经验,提出了科学合理、可操作性强的绩效考核措施,企业管理就是人才管理,如何开发人力资源管理,有效调动员工的积极性、主动性和创造性,构建符合电力企业实际的绩效管理系统,是当前电力企业面临的一个重要问题,也是摆在我们管理者面前的一个严峻课题。

【关键词】电力企业 绩效管理 目标管理
【正文快照】:
随着电力供需紧张形势的基本缓解和国家节能减排工作力度不断加大,电力行业的发展与改革已经进入了一个新的阶段。市场改革的不断深化和竞争的日益激烈,都将促使企业进一步加强管理创新,在企业治理结构,企业管理模式以及各项基础管理工作中取得新的进展和突破。1电力企业实施

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